Autisme Centre-du-Québec

24 janvier 2018

OFFRE D’EMPLOI 

Adjoint administratif/ adjointe administrative-bureau

Autisme Centre-du-Québec est un organisme à but non lucratif dont la mission vise à la défense des droits des personnes présentant un trouble du spectre de l’autisme (TSA) et la promotion, à tous les niveaux, de services adaptés et adéquats à ces personnes et leur famille. Nous sommes à la recherche d’une personne organisée, courtoise, débrouillarde et créative pour agir à titre d’adjoint administratif ou adjointe administrative de bureau au sein de son organisation dont le bureau est localisé à Victoriaville afin :

D’assurer un soutien de qualité au regard de la mission de l’organisme;
· De collaborer à la collecte, à la vérification, à la préparation et la transmission de données;
· De soutenir la coordonnatrice dans ses fonctions, d’exécuter des travaux d’écriture liées à la comptabilité, aux statistiques ou à l’approvisionnement;
· D’effectuer diverses tâches en lien avec les services aux membres;

Exigences

· Un programme collégial d’un ou de deux ans en techniques de bureau ou de l’expérience dans le travail de bureau
· Très bonne expertise de la suite Office ;
· Excellente maîtrise du français oral et écrit ;
· Expériences en milieu communautaire ;
· Connaissance de la réalité des personnes ayant un TSA et leur famille peut être un atout.

Qualités recherchées

· Faire preuve de confidentialité et diplomatie ;
· Initiative, leadership, entregent et ouverture d’esprit ;
· Grande autonomie dans l’organisation du travail ;
· Excellentes capacités de travail en équipe, d’analyse et de communication ;
· Savoir gérer les priorités.

Conditions particulières

· Avoir accès à une voiture et posséder un permis de conduire valide ;
· Être en mesure de se déplacer occasionnellement sur le territoire Centre-du-Québec.

Conditions de travail 

· Temps partiel permanent de 22,5 heures par semaine avec un horaire pouvant impliquer la présence à des activités tenues en soirée ou lors d’une fin de semaine ;
· Salaire horaire : selon l’expérience et la politique en vigueur ;
· Entrée en fonction 26 février 2018 ;

Faire parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation par courriel, avant le 2 février 2018 à 16 heures auprès du comité de sélection à info@autisme-cq.com .

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